关于印发《湘西民族职业技术学院“五个一”专项治理工作实施方案》的通知
湘西职院纪字〔2019〕3号
关于印发《湘西民族职业技术学院
“五个一”专项治理工作实施方案》的通知
各部门：
现将《湘西民族职业技术学院“五个一”专项治理工作实施方案》印发给你们，请结合工作实际，认真抓好贯彻落实。
附：湘西民族职业技术学院“五个一”专项治理工作实施方案
中共湘西民族职业技术学院纪律检查委员会
2019年5月17日
湘西民族职业技术学院
“五个一”专项治理工作实施方案
为贯彻落实中央、省、州纪委全会和2019年全省教育系统全面从严治党工作会议暨警示教育大会精神，推进“不忘初心，牢记使命”主题教育，加大巡视整改力度，根据《湘西民族职业技术学院2019年工作计划》，聚焦监督第一职责，规范工作行为、改进工作作风，坚决克服形式主义、官僚主义，进一步完善学院精细化管理，促进学院高质量发展，经院党委研究，决定在全院范围内集中开展以“一次会”“一堂课”“一滴水”“一度电”“一张票”为内容的“五个一”专项治理工作，特制定本方案。
一、工作目标
聚焦师德师风、教风学风、日常监督与管理中的突出问题，按照“问题导向、立行立改、建章立制、注重实效、狠抓落实”的原则，以“拉网式全覆盖”的方式，着力梳理工作中存在的问题，进一步刨根问底、查漏补缺，不断建立健全长效机制。
二、工作机构
成立湘西民族职业技术学院“五个一”专项治理工作领导小组，负责统筹协调“五个一”专项治理工作，领导小组由纪委书记刘修洪任组长，纪委副书记兰丰全任副组长，各处室系部负责人、纪委委员为成员。领导小组下设办公室，办公室设在院纪委，周玲玲负责专项治理的日常工作。
三、工作内容
（一）开好一次会。认真贯彻中央、省委关于集中整治形式主义、官僚主义以及改进文风会风相关文件精神，坚持少开会、开短会、讲短话、讲实话，警惕“文山会海”的反弹回潮。重点治理是否精简文件和会议，发扬“短实新”文风；是否随意拔高会议规格、扩大会议规模、动辄要求部门负责人参会；是否同一事项议而不决、重复开会、多头开会；是否严肃会议纪律，严格遵守《会风会纪“十不准”》；是否建立健全会议制度，并严格按照会议制度执行。（牵头部门：院办公室，责任部门：各处室、系部）
（二）上好一堂课。以课堂为平台，探索产教融合，教风学风与课堂思政融合，突出学生主体地位，发挥教师主导作用，积极教育引导学生坚定正确的理想信念，养成良好的学习、生活习惯，提升职业道德素养。重点治理教师备课、授课、辅导答疑等方面是否存在政治站位不高、责任心不强、工作不扎实、管教不管育、课堂管理能力有待提高等问题；班主任、辅导员在师德师风、落实学生思想政治教育、强化班级管理方面是否存在政治意识不强、方法简单、敷衍塞责、履职不到位等问题；课堂管理评价及考核实施过程中是否存在考核情况有偏差、考核手段欠完善、制度执行不到位等问题。（牵头部门：教务处，责任部门：学生处、各系部）
（三）节约一滴水。从师生用水习惯的养成、用水设备维护、用水系统管理入手，重点治理是否加强节约用水宣传、科普节约用水知识；是否履行节约用水义务，杜绝跑冒滴漏和“长流水”现象；是否存在用水设备维护不及时、管理人员失职失责、监督管理不到位的问题；是否建立并实施科学有效的用水管理制度，防止水费漏缴、欠缴、不缴以及收缴台账不齐全、部门交接手续不完备等问题。（牵头部门：后勤管理处，责任部门：各处室、系部）
（四）管好一度电。从师生用电习惯的养成、用电设备维护、用电系统管理入手，重点治理是否加强节约用电宣传、科普节约用电知识；是否履行节约用电义务，杜绝“长明灯”“白昼灯”现象；是否存在擅自违规私接电源、故意损坏用电设备等现象；是否存在用电设备选购不合理、维护不及时以及管理人员失职失责、监督管理不到位的问题；是否建立并实施科学有效的用电管理制度，防止电费漏缴、欠缴、不缴以及收缴台账不齐全、部门交接手续不完备等问题。（牵头部门：后勤管理处，责任部门：各处室、系部）
（五）规范一张票。从财务票据的真实性、规范性、合规性入手，重点治理是否建立健全票据管理制度，是否存在部门随意开具票据，报账不及时、票据不真实，甚至开票收款不入账等现象；规范使用票据，是否存在填写内容不齐全，字迹模糊不清、随意涂改，未按要求开具票据报账等问题；严格财经纪律，认真执行票据审批程序，对票据使用情况进行检查与复核，是否存在票据审核把关不严等问题。（牵头部门：计财处，责任部门：各处室、系部）
四、工作步骤
（一）动员部署（2019年5月1日至5月31日）。制定《“五个一”专项治理工作实施方案》，召开专题会议进行宣传动员，部署开展自查自纠工作。
（二）自查自纠（2019年6月1日至6月30日）。各牵头部门结合自身工作实际，制定治理工作方案，认真梳理工作职责，查找工作中存在的问题，并于6月28日前将治理工作方案及《“五个一”专项治理工作自查自纠表》（见附件）纸质、电子版本报专项治理工作领导小组办公室（邮箱地址：xxzyjw@126.com）。
（三）工作督查（2019年7月1日至10月31日）。专项治理工作领导小组定期不定期开展督查，一查工作是否认真开展，是否有工作方案、具体部署；二查工作怎样开展，是否有工作管理记录；三查制度是否完善及具体落实情况。通过工作督查，及时有效督促责任部门将专项治理工作落实到位。
（四）问题整改（2019年11月1日至11月30日）。各部门要对照自查自纠、工作督查中拟定的问题清单，把握时间节点，及时整改到位。同时，针对问题，深入剖析产生原因，研究制定长效管用的办法。对工作不重视、责任不落实、自查走过场、清理不彻底、情况不真实、治理不到位等问题，在认真核实的基础上，视情节对具体责任部门及责任人实施约谈问责。
（五）评估总结（2019年12月1日至12月30日）。各部门要结合巡视整改和“不忘初心，牢记使命”主题教育要求，持续深入推进专项治理工作，完成各项专项治理任务。在此基础上，全面汇总梳理专项治理工作中的好经验和做法、存在问题及整改方向，并接受师生监督。各牵头部门将专项治理工作总结纸质（盖章）、电子版本于2019年12月15日前上报（邮箱地址：xxzyjw@126.com），专项治理工作领导小组办公室对各部门治理工作进行检查、验收和评估，确保“五个一”专项治理工作取得实实在在的成效。
五、工作要求
（一）提高思想认识。各部门要站在讲政治的高度，充分认识“五个一”专项治理工作是完善精细化管理、规范工作行为、提高工作执行力、促进学院高质量发展的重要抓手，大家务必要以务实的作风、有效的措施抓细抓实专项治理工作，确保工作有序推进、按时高质量完成。
（二）形成工作合力。按照“五个一”专项治理的工作部署，牵头部门要结合工作实际，落实部门主要负责人亲自统筹调度、明确职责分工、指派专人专抓，在制度、流程的可执行性、可操作性、实效性上，在具体问题的整改落实上出实招、下功夫。专项治理工作领导小组要加强组织协调和日常督办，落实工作责任，把握时间节点，高效推进专项治理。责任部门要主动集思广益，加强合作配合，杜绝打乱仗、不配合、相互推卸责任等行为，确保专项治理推进有力、效果明显。
（三）坚持问题导向，突出标本兼治。各部门要把发现问题、解决问题贯穿治理始终，要把存在的问题找出来，把问题根源挖出来，要突出标本兼治，坚持“当下改”与“长久立”相结合，针对苗头性问题加强教育，针对普遍性问题健全制度，针对长期性问题完善管理机制。